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符合國家、省、市計劃生育二胎政策規定和法定生育條件，取得了《批準再生育一個孩子生育證》，且分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且持續繳納生育保險費滿一定時限，并且繼續為其繳費的情況下，生二胎也可以享受生育保險待遇的。如是男職工參保，其配偶未曾參保，或者是配偶工作單位未曾購買生育險，也可享受生育險的賠付。
二胎男方生育險的報銷流程：
1、男職工的配偶懷孕后、流產或計劃生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到社會勞動保障局辦理;
2、受理核準后，簽發醫療證;
3、男職工的配偶產假滿30天內，由上述人員協助辦理待遇結算;
4、申報生育津貼和營養補貼，填寫相關表格，交資料辦理。
5、受理核準后，支付費用。
在領取二胎待遇時，有兩種情況需分別處理：
1、一種是之前已有生育二胎的計劃，沒有辦理《獨生子女父母光榮證》，那男職工就不享受15天的護理津貼；女職工一胎和二胎待遇一致，即可領取98天的基礎產假工資（難產、剖宮產在98天的基礎上增加15天）和生育醫療費。
2、另一種情況是之前已辦理獨生子女手續，領取了一胎生育保險待遇，這種情況在領取二胎待遇時，需男職工退回15天的護理津貼；女職工在正常享受二胎待遇的同時，扣回60天產假的生育津貼，即只能領取38天產假的生育津貼。
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